Организационная культура компании : учебное пособие / Т. О. Соломанидина ; Российская экономическая академия им. Г. В. Плеханова

Main Author: Соломанидина, Т. О., Татьяна ОттовнаCorporate Author (Secondary): Российская экономическая академия им. Г. В. Плеханова, (Москва)Language: русский.Country: Россия.Edition Statement: 2-е изд., перераб. и доп.Publication: Москва : Инфра-М, 2009Description: 624 с. : ил.ISBN: 9785160028187.Classification: У9(2)240я73Abstract: В учебном пособии рассмотрены актуальные вопросы диагностики и развития организационных культур компаний, совершенствующих стратегии управления человеческими ресурсами в условиях рыночной перестройки бизнеса: сущность культуры, ее элементы, способы возникновения и закономерности развития, методы диагностики и развития и др. Сочетание глубоких теоретических и практических исследований позволяет использовать книгу в качестве не только учебного пособия для студентов, аспирантов и слушателей МБА, изучающих дисциплины «Управление персоналом», «Организационное поведение», «Организационная культура», но и практического пособия для менеджеров и руководителей, занимающихся вопросами исследования культуры своих компаний..Subject - Topical Name: Организационная культура Subject: экономика | труд | компании | организационная культура | кадры | персонал | человеческие ресурсы | корпоративный кодекс | ценности | набор | мотивация | социализация | адаптация | обучение | оргкультура | лидерство | безопасность | модели | эффективность | учебные пособия
Tags from this library: No tags from this library for this title. Log in to add tags.
Star ratings
    Average rating: 0.0 (0 votes)
Holdings
Cover image Item type Current library Home library Collection Shelving location Call number Materials specified Vol info URL Copy number Status Notes Date due Barcode Item holds Item hold queue priority Course reserves
Books НТБ ТПУ Научный фонд 09-1269 Available 13821000405617
Total holds: 0

В учебном пособии рассмотрены актуальные вопросы диагностики и развития организационных культур компаний, совершенствующих стратегии управления человеческими ресурсами в условиях рыночной перестройки бизнеса: сущность культуры, ее элементы, способы возникновения и закономерности развития, методы диагностики и развития и др. Сочетание глубоких теоретических и практических исследований позволяет использовать книгу в качестве не только учебного пособия для студентов, аспирантов и слушателей МБА, изучающих дисциплины «Управление персоналом», «Организационное поведение», «Организационная культура», но и практического пособия для менеджеров и руководителей, занимающихся вопросами исследования культуры своих компаний.

There are no comments on this title.

to post a comment.